Aline BUTTET

FORMATION / TRAVAIL

DEJOURS Christophe; Souffrance en France - la banalisation de l'injustice sociale, Paris : Edition du Seuil, 1998, 227 pages.

GOURDON-MONFRAIS Dominique, DOMINICÉ Pierre; Des adultes en formation: en quête de quelle reconnaissance ?, Paris : L'Harmattan, 2001, 236 pages.

MARTIN Jean-Paul, SAVARY Emile (CAFOC de Nantes); Intervenir en formation : préparer, animer, évaluer, Lyon : Chronique Sociale, 2003, 216 pages.

Dans MARUANI Margaret (sous la direction de) ; Les nouvelles frontières de l’inégalité : hommes et femmes sur le marché du travail, Paris : La découverte et Syros, 1998, 283 pages.
- ALONZO Philippe, LIAROUTZOS Olivier; "Secrétaires, des carrières à la traîne", pp 59-70
- DAUNE-RICHARD; "Qualifications et représentations sociales", pp 47-58
- FRAISSE Geneviève; "Domesticité, emplois de service et démocratie", pp 153-156
- ROGERAT Chantal; "Les malmené(e)s de l'emploi", pp 195-200

PAILHOUS Jean, VERGNAUD Gérard (sous la direction de); Adultes en reconversion : faible qualification, insuffisance de la formation ou difficultés d’apprentissage ?, Ministère de la Recherche et de la Technologie – Programme, Technologie Emploi, Travail, Paris : La documentation française, 1989, 102 pages.

ACCOMPAGNEMENT

BARBE Laurent; "Accompagner : une question technique, organisationnelle et éthique", in Actualité de la formation permanente, n° 176, janvier-février 2002, pp 25-28.

BENOIT Thierry; "De l'accompagnement au changement de l'individu", in Actualité de la formation permanente, n° 176, janvier-février 2002, pp 29-33.

CLAVIER Dominique ; "Accompagnement et recherche d’emploi", in Actualité de la formation permanente, n° 176, janvier-février 2002, pp 65-69.

JULIEN Céline; "Les accompagnateurs : ce qu'ils disent de leur fonction", in Actualité de la formation permanente, n° 176, janvier-février 2002, pp 34-37.

LEPLATRE Françoise; "L'accompagnement des personnes en difficulté", in Actualité de la formation permanente, n° 176, janvier-février 2002, pp 20-24.

DIDACTIQUE PROFESSIONNELLE

CLOT Yves, La fonction psychologique du travail, Paris : PUF, 4ème édition corrigée, 2004, 247 pages.

CLOT Yves, DANIELLOU François, JOBERT Guy, MAYEN Patrick, OLRY Paul, SCHWARTZ Yves; "Travail et formation : les bénéfices d'une analyse exigeante", in Education permanente, 2005, n°165, pp 139-159.

COULET Jean-Claude, CHAUVIGNÉ Christian; "Passer d'un référentiel de compétences à une ingénierie de formation", in Education permanente, 2005, n°165, pp 101-113.

PASTRÉ Pierre; "la deuxième vie de la didactique professionnelle, in Education permanente, 2005, n°165, pp 29-46.

PASTRÉ Pierre; "La conceptualisation dans l'action : bilan et nouvelles perspectives", in Education Permanente, 1999, n°139, pp 13-35.

PASTRÉ Pierre; "L'analyse du travail en didactique professionnelle", in Revue Française de Pédagogie, n° 138, pp 9-17.

PASTRÉ Pierre; "Conceptualisation et herméneutique : à propos d'une sémantique de l'action", in Barbier JM. et Galatanu O. (dir), Education et Formation : signification, sens, formation, Paris : PUF, 2000, pp 45-60.

VERGNAUD Gérard; "Au fond de l'action, la conceptualisation", in Pédagogie d'aujourd'hui : Savoirs théoriques et savoirs d'action, Paris : PUF, 1996.

MAYEN Patrick; "Caractériser l'accompagnement en VAE : une contribution en didactique professionnelle", in Education Permanente, 2004, n° 159.

IDENTITE

CAMILLERI Carmel, KASTESZTEIN Joseph, LIPIANSKY Edmond Marc, MALEWSKA-PEYRE Hanna, TABOADA-LÉONETTI Isabelle, VASQUEZ Ana ; Stratégies identitaires, Paris : PUF Psychologie d'aujourd'hui, 1999, 232 pages.

DUBAR Claude; La crise des identités : l'interprétation d'une mutation, Paris : PUF, 2001, 239 pages.

DUBAR Claude; "Socialisation et processus", pp 111-119, dans PAUGAM Serge; L'exclusion: l'état des savoirs, Paris : La Découverte, 1996.

DUBAR Claude; "Formes identitaires et socialisation professionnelle", in Revue Française de sociologie XXXIII, 1992, pp 505-529.

KADDOURI Mokhtar; "Le projet de soi entre assignation et authenticité", in Recherche et Formation, Paris : INRP, n° 41, 2002, pp 31-47.

Ils ne mouraient pas tous mais tous étaient frappés
Documentaire français, réalisé par Marc-Antoine Roudil et Sophie Bruneau, Durée : 1h 20min
Année de production : 2005

"Tour à tour, quatre personnes racontent leur souffrance au travail dans le cadre d'un entretien. Les trois professionnels spécialisés écoutent et établissent peu à peu la relation entre la souffrance individuelle du patient et les nouvelles formes d'organisation du travail."

Très intéressée par le type de méthodologies d'entretien utilisées en situation d'accompagnement de personnes vers l'emploi, j'ai voulu voir ce documentaire dévoilant au spectateur des entretiens entre des professionnels et des personnes ayant souffert de leur travail.

J'ai fixé mon attention sur les échanges verbaux et tenté de me projeter dans la situation du professionnel en activité d'accompagnement. Comment m'y prendrai-je ? Aurai-je dis cette phrase ? Aurai-je pris cette intonation ? Autant d'observations qui ont permis de me questionner, une fois de plus, sur la pratique d'accompagnement de personnes en souffrance par le travail.

Reconnaître cette souffrance est un pas important pour la personne qui souffre mais il s'agit surtout pour un professionnel de l'aider à prendre du recul sur la situation si mal vécue, à l'analyser, pour pouvoir "guérir" et opérer de nouveaux choix professionnels.

Ce documentaire permet également de mesurer cette souffrance au travail chez tout salarié, qu'il soit un homme, une femme, une ouvrière, un cadre.
De plus, avoir en fin de film un éclairage de type sociologique sur le modèle actuel du travail est utile pour comprendre ce phénomène et pouvoir agir en tant que professionnelle, en prenant en compte ces déterminants externes - sans pour autant négliger les facteurs internes à toute personne.

Ce qui a retenu mon attention, c'est le fait que les stratégies de défense et de résistance collectives n'existent plus comme auparavant, selon Dejours. Autant les salariés savaient s'organiser pour mettre en avant des problèmes ou des revendications à un niveau collectif, autant l'individualisme dont nous faisons preuve dorénavant amène à gérer ces problèmes et revendications, seul. Nous souffrons individuellement de ces maux pourtant collectifs.

Ce qui est relevé également par une psychologue, au cours d'une discussion entre praticiens, c'est le fait que souvent, ceux qui viennent consulter, ont eux aussi, lorsqu'il n'était pas encore affecté dans leur travail, participé à la disqualification d'autres personnes mises en difficulté par le système.

Synopsis
Chaque semaine, dans trois hôpitaux publics de la région parisienne, une psychologue et deux médecins reçoivent des hommes et des femmes malades de leur travail. Ouvrière à la chaîne, directeur d'agence, aide-soignante, gérante de magasin...
Tour à tour, quatre personnes racontent leur souffrance au travail dans le cadre d'un entretien. Les trois professionnels spécialisés écoutent et établissent peu à peu la relation entre la souffrance individuelle du patient et les nouvelles formes d'organisation du travail.

Les cinéastes ont filmé des consultations dans trois hôpitaux publics franciliens. Ils ont tout d'abord rencontré, à l'automne 2002, Marie Pezé, psychologue et psychanalyste qui créa en 1995 une des toutes premières consultations spécialisées "souffrance et travail" à l'hôpital Max-Fourestier de Nanterre. C'est elle qui les a guidés vers les deux autres consultations, également dirigées par des praticiens spécialisés, à Garches et à Créteil. Il faut noter que parallèlement à ce travail quotidien, ces trois médecins mènent une réflexion en réseau, avec entre autres l'équipe du laboratoire de Christophe Dejours au CNAM. Ils ne mouraient pas tous mais tous étaient frappés se termine d'ailleurs par une discussion entre les médecins et Christophe Dejours.

La genèse du film
Ce projet est né de la lecture, par les cinéastes, d'un ouvrage qui connut un certain retentissement lors de sa parution en 1998 au Seuil : Souffrance en France (sous-titré La Banalisation de l'injustice sociale). Son auteur, Christophe Dejours, est psychiatre, psychanalyste et professeur au Conservatoire National des Arts et Métiers, où il dirige le Laboratoire de Psychologie du Travail et de l'Action (LPTA). Dans ce livre, il lève le voile sur une réalité méconnue : la souffrance au travail.